Województwa
 •Dolnośląskie [260]
 •Kujawsko-pomorskie [91]
 •Lubelskie [148]
 •Lubuskie [63]
 •Łódzkie [117]
 •Małopolskie [336]
 •Mazowieckie [524]
 •Opolskie [5956]
 •Podkarpackie [156]
 •Podlaskie [102]
 •Pomorskie [91]
 •Śląskie [299]
 •Świętokrzyskie [60]
 •Warmińsko-mazurskie [73]
 •Wielkopolskie [312]
 •Zachodniopomorskie [84]
Statystyki
Online: 1
Online zalogowanych: 0
Ogłoszeń: 10105
Odwiedzin dziś: 1078
Odwiedzin ogółem: 7196326
Reklama
. .
Newsletter


Zobacz również
Ostatnio przeglądane

Elektryk (K/M). Montaż wind. Stawki: 14€ b/h + 14€ netto diety

Województwo: Opolskie

Wyświetleń: 58
668xxxxxx (Pokaż numer)
Napisz wiadomość
Ocena: 0 Głosów: 0

Ocenianie dostępne dla zarejestrowanych użytkowników
Województwo: Opolskie

Wyświetleń: 58
668xxxxxx (Pokaż numer)
Napisz wiadomość
Ocenianie dostępne dla zarejestrowanych użytkowników
. . .

Dla naszego klienta w Niemczech 76661 Philippsburg i 68753 Waghäusel-Wiesental (Badenia-Wirtembergia), poszukujemy elektryków.

Praca przy montażu wind na podstawie technicznych rysunków elektrycznych.

Opis stanowiska pracy:

- składanie/ montaż/ okablowanie poszczególnych komponentów w  funkcjonalne podzespoły i instalacje,

- praca z schematami połączeń i planami elektronicznymi/ rysunkiem technicznym,

- budowa, instalacja, montaż i serwis

 Oferujemy:

- atrakcyjne wynagrodzenie – 14€ b/h + 14€ netto diety za każdy pełny przepracowany dzień,

- pracodawca zapewnia bezpłatne zakwaterowanie!!!,

- pracodawca zapewnia bezpłatny transport z zakwaterowania do pracy!!!,

- niemiecką umowę o pracę z pełnym pakietem świadczeń socjalnych bezpośrednio u niemieckiego pracodawcy!!!,

- oferta długoterminowa

Wymagamy:

- znajomości technicznych rysunków elektrycznych,

- praca na jedna zmianę w pełnym wymiarze czasu pracy,

- doświadczenia/ wykształcenia w zawodzie

Osoby zainteresowane prosimy o nadesłanie CV na nasz adres mailowy: i.mazur@diwa-personalservice.pl lub kontakt telefoniczny 668 817 007.

www.diwa-personalservice.pl

Zgłoś nadużycie
Zgłoś nadużycie - Regulamin

Komentarze

Brak komentarzy!

Komentowanie dostępne dla zarejestrowanych użytkowników